Presentación
Programas In Company
Transformando Empresas, Impulsando Resultados
En UCU Business School, estamos comprometidos con la promoción de la excelencia académica y la innovación en la formación empresarial. Como pioneros en formación ejecutiva, adoptamos una perspectiva moderna y en constante evolución sobre los negocios y su integración con la sociedad. Nuestro objetivo es que las organizaciones vean en nuestra escuela de negocios un socio estratégico esencial para el desarrollo profesional de su talento.
Nuestro enfoque de Programas In Company consiste en diseñar experiencias de aprendizaje personalizadas que capaciten a las organizaciones y a sus líderes para desarrollarse y liderar la transformación.
Las empresas encuentran en la formación In Company de UCU Business School una herramienta para lograr cambios significativos en su gestión y desempeño, tanto a nivel de equipos como en la organización completa.
Algunas de las organizaciones que han confiado en nuestras propuestas In Company:
Metodología
Programas personalizados
- > Diseñados a medida para abordar los desafíos y objetivos únicos de su organización y lo hacemos de manera conjunta para asegurar el éxito.
- > Facilitados por expertos en la materia y adaptados a su industria y contexto organizacional.
- > Modalidades: Formatos presenciales, virtuales o mixtos para garantizar la accesibilidad y la participación de todos.
Contenido de alta calidad
- > Cursos actualizados con las últimas tendencias y mejores prácticas en negocios.
- > Materiales didácticos de calidad y recursos interactivos para maximizar el aprendizaje.
Impacto medible
- > Evaluación continua y retroalimentación para garantizar el progreso y el impacto.
- > Resultados tangibles y medibles que impulsan el crecimiento y el éxito de su organización.
Programas
En el dinámico entorno empresarial actual, la toma de decisiones, el autoconocimiento, la gestión responsable y la tecnología emergen como ejes temáticos cruciales que moldean el éxito y la sostenibilidad de las organizaciones. Nuestros programas abordan estos ejes temáticos de manera integral, de modo que los participantes y empresas puedan posicionarse para enfrentar los desafíos y potenciar las oportunidades en un entorno empresarial en constante evolución.
Ejemplos de programas UCU Business School que podrán realizarse en su organización:
- > Programa de Liderazgo y habilidades directivas
- > Programa de Innovación
- > Programa de Gestión de Proyectos
- > Técnicas de Manejo de Inversiones Financieras
- > Certificado de Formación en Logística
Además contamos con los siguientes workshops:
- > Advanced Negotiation lab
- > Cómo movilizar las mejores actitudes de tu equipo
- > Comunicación persuasiva
- > Creatividad e Innovación para líderes
- > El impacto de los factores ESG en la toma de decisiones empresariales
- > Innovación y seguridad psicológica: el ambiente propicio para la creatividad y el desempeño
- > Inteligencia artificial al alcance de tu mano
- > Inteligencia emocional para líderes
- > Líderes con mentalidad infinita
- > Negociar para crear valor
Profesores
Cecilia Laborde
Referente académico
Doctora en Administración de Empresas, Máster en RRHH, Contadora Pública, docente e investigadora en Recursos Humanos y Management. Ha liderado, como directora, proyectos de consultoría empresarial en gestión estratégica de recursos humanos, desempeño y remuneraciones, gestión del cambio y cultura organizacional, tanto a nivel regional (LATAM) como global (USA, Canadá y Suiza).
Nicolás Olivera
Máster en Dirección de Empresas, UCUBS. Ingeniero Industrial, UCU. Co-fundador de la startup tecnológica WareUP y consultor independiente en mejoras de procesos. Director del Máster in Management (MiM), UCUBS. Fue Gerente de Producción, de Ingeniería y de Lean Manufacturing en la industria automotriz. Participó en múltiples workshops de mejora en plantas de América y Europa.
Marcos Soto
Máster en Dirección y Administración de Empresas, UM. Contador Público, Universidad de la República (Uruguay). Fue gerente senior de PwC Uruguay y PwC Brasil. Socio de la consultora CSC, en el rubro de servicios profesionales de asesoría legal y financiera para empresas e inversores. Decano de UCUBS y director de la Maestría en Dirección de Empresas, MBA.
Álvaro Cristiani
Doctor en Psicología de Recursos Humanos, Universidad de Valencia (España). Master of Science in Management & Public Policy, Carnegie Mellon University (EEUU). Ingeniero Electricista, Udelar. Socio en Xternum Consultores. Directivo del Liceo Jubilar Juan Pablo II. Referente en Dirección de Personas, UCUBS.
Elina Fabius
Postgraduada en Gestión de Recursos Humanos, ORT (Uruguay). Licenciada en Asistencia Social, especializada en Administración de Institucional y Dinámica de Grupos Universidad Hebrea de Jerusalén (Israel). Consultora y facilitadora senior, a nivel nacional e internacional, en desarrollo, cambio organizacional y manejo de conflictos.
Gerardo Ibarruri
Fundador y CEO de Action for Talent. Es Headhunter, Coach Ejecutivo y Mentor de Liderazgo y Carrera.
Con formación en Química Farmacéutica, realizó una transición exitosa hacia la gestión de personas hace más de una década, impulsado por su deseo de contribuir al desarrollo de individuos, líderes y organizaciones.
Cuenta con un Executive MBA (IEEM, Escuela de Negocios de la Universidad de Montevideo) y Posgrados de Especialización en Gestión de Recursos Humanos y de Especialización en Cambio Organizacional (UCU), así como numerosas certificaciones internacionales para el desarrollo de personas y organizaciones.
Gabriel Vallone
Máster en Dirección y Administración de Empresas, EAE - Universidad de Barcelona (España). Contador Público y Economista, Udelar. Program on Negotiation, Harvard Law School (EEUU). Certificate in Strategic Decision and Risk Management, Stanford University (EEUU). Postgraduado en Administración y Resolución de Conflictos, Universidad de Belgrano (Argentina). Programa de Alta Dirección, IEEM. Mediador por el Instituto Argentino de Negociación, Conciliación y Arbitraje. Coach ontológico certificado. Ocupó cargos directivos durante más de veinte años y dictó talleres de Negociación Estratégica y Avanzada en universidades de Argentina, Brasil y Uruguay. Es consultor en dirección de negocios, resolución de conflictos, negociación, fusiones y adquisiciones, finanzas, evaluación de proyectos, planificación y decisiones estratégicas.
Carolina Ferreira
Economista. Máster en Administración Pública por Harvard Kennedy School y Master en Desarrollo Sostenible y Economía Social por la Universidad de Huelva (España) y Montesquieu IV (Burdeos, Francia). Especialista en políticas públicas y desarrollo, ha trabajado en organismos públicos, internacionales y no gubernamentales, así como en asesoramiento a empresas privadas en temáticas vinculadas al desarrollo sostenible, inclusión financiera, innovación social, desarrollo territorial y liderazgo.
Trabajó en el impulso a la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible desde la Presidencia de la República en Uruguay, inicialmente apoyando el proceso de Localización de los ODS en gobiernos locales, y posteriormente construyendo la hoja de ruta de los ODS en el país; junto con el sistema de Naciones Unidas, el sector público, sector privado, academia y sociedad civil. Actualmente se desempeña como Gerenta de Sostenibilidad y Territorio de CEIBAL
Alejandro Laborde
Máster en Dirección y Administración de Empresas, Universidad de Montevideo (UM). Ingeniero en Informática, UCU. Especialista en Operaciones de Servicios, Negociación y Toma de Decisiones. CEO y cofundador de BMLatam. Fue gerente de operaciones en Movie y gestor de la red de inversores de Piso 40. Presidente de Vistage Uruguay. Referente de Emprendurismo e Innovación en UCUBS.
Hernán Etiennot 
Ph.D en Negocios (IESE), Máster en Dirección de Empresas, (IAE), Lic. Adm de Empresas (UCA) y Contador Público (UCA). Trabajó en la industria financiera en Bancos y Fondos de Pensión, en las áreas de trading, research de equity y renta fija y de planeamiento y gestión comercial. Se incorporó en el 2000 a la academia desarrollando roles de gestión académica en la dirección de varios programas y áreas staff. Dicta cursos en las áreas de finanzas, sistemas de dirección y gestión de datos en varias escuelas de Latam. Se desempeña como consultor principalmente participando de varios directorios de PyMes.
Camila Jodal
Master en Mercados Financieros, Universitat Pompeu Fabra (España). Contador Público, UCU.
Directora y profesora de la Maestría en Finanzas en UCUBS.
Business Development Manager en Paullieronline. Gerente de proyectos de desarrollo tecnológico y comercial.
Consultora independiente en Portofino Capital. Consultor financiero global enfocado en proyectos fintech, marketing digital y desarrollo de negocios relacionados a mercados de capitales y trading electrónico.
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